Выстроить режим коммерческой тайны на предприятии с нуля — задача не из легких. Мы знаем это по практике: нужно не просто утвердить положение, но и реально ограничить доступ к сведениям, под роспись ознакомить сотрудников и внедрить работающий контроль. Поэтому, когда компании удается в суде отстоять свои интересы и доказать, что режим действительно функционировал, это вызывает профессиональное уважение. Браво, коллеги!
Недавно Бабушкинский районный суд г. Москвы рассматривал иск бывшего директора по продажам одной из инженерных компаний. Сотрудница, проработавшая менее полугода с окладом свыше 800 тыс. рублей, требовала изменить формулировку увольнения на «соглашение сторон» и взыскать предусмотренный допсоглашением «золотой парашют» в 5 млн рублей. Суд в этом ей отказал.
Фабула дела показательная. Работодатель зафиксировал, что сотрудница систематически пересылала служебные документы (данные по тендерам, бюджетные планы, зарплатные ведомости) на свою личную и стороннюю электронную почту. Но самый любопытный эпизод — загрузка внутренних отчетов из защищенной корпоративной системы PowerBI в нейросеть DeepSeek.
Помимо цифровых следов, был и живой: в ходе переговоров с действующим поставщиком сотрудница раскрыла стратегические планы компании по выводу на рынок собственного бренда, после чего контрагент перестал выходить на связь, что нанесло ущерб бизнесу.
Суд признал увольнение по статье за разглашение коммерческой тайны (пп. «в» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ) полностью законным, а действия работодателя по проведению служебного расследования — обоснованными.
Чем это дело важно для всех нас? Не столько самим фактом защиты режима коммерческой тайны (такие дела уже становятся рутиной), сколько эпизодом с нейросетью. Суд четко зафиксировал: загрузка охраняемых сведений во внешний сервис искусственного интеллекта создает реальную угрозу перехвата или утечки данных. Для квалификации грубого нарушения трудовых обязанностей не обязательно доказывать, что информация уже физически попала к конкурентам. Достаточно самого факта создания угрозы.
Мы и сами мотаем это на ус, и вам советуем: не загружайте в публичные ИИ-сервисы необезличенные корпоративные данные, финансовые отчеты, клиентские базы или персональные данные сотрудников. Риски вполне реальны, и суды начинают на это реагировать. Имейте это в виду при актуализации политик информационной безопасности и инструктаже команд.
